«Коробочка» комфорта

23 октября 2015 185
Существует так называемая зона комфорта. Это область деятельности человека, где он чувствует себя комфортно и уверенно. Там находится то, что он делает обычно не думая об этом. Там же находятся и определенные результаты, которые человек обычно достигает легко. Есть граница этой зоны. Назовем ее коробочкой.

Существует так называемая зона комфорта. Это область деятельности человека, где он чувствует себя комфортно и уверенно. Там находится то, что он делает обычно не думая об этом. Там же находятся и определенные результаты, которые человек обычно достигает легко. Есть граница этой зоны. Назовем ее коробочкой.

Если человек не пытается выйти за пределы зоны комфорта, никаких проблем нет. Коробочка вас не трогает. Всё как и раньше. Будь таким, как всегда.

Но как только вы решили что-то изменить, например, поставили себе новые цели, вы начинаете двигаться к границе зоны и попадаете на эту границу. Так происходит всегда, поскольку новые цели находятся за пределами зоны комфорта.

Читайте также:

Офис как территория профессионального комфорта

Очень важно, чтобы офис вообще, а открытого типа особенно, был территорией профессионального комфорта и взаимного уважения.

Зона комфорта будет откидывать вас назад, туда, где «комфортно». Причина проста: всегда трудно делать что-то в первый раз, именно потому, что необычно, не так, как раньше. Все бывает трудным до тех пор, пока не станет легким.

И вот тут есть «подводный камень», на который часто налетают те, кто изучает какую-нибудь новую технологию, технику выполнения чего-нибудь. При первой неудачной попытке (а первая попытка может быть неудачной, в смысле неидеальной, помните, слово искусство - от «искус» – попытка), так вот при первой неудачной попытке зона комфорта начнет с вами разговаривать и советовать: «Зачем ты лезешь, куда ни попадя? Сиди, где сидел. Здесь тепло и уютно. А, ты переживаешь, что не получилось? А я тебя научу. Ты найди в этом новом то, что тебе не нравится, то, почему тебе не стоит этим заниматься, то, почему это тебе не подходит, почему это не для тебя. И сразу успокоишься. И не надо тебе это. Нам и так хорошо».

И поползут к вам мысли, как ползли ко всякому, кто эту зону увеличить пытается. А мысли могут быть примерно такие:

  • Это не для меня.
  • Это что-то очень сложное и мне ненужное.
  • Вроде как раньше без этого обходились, и ничего.
  • Что-то здесь не так.
  • Это не работает.
  • Ладно, понятно и так, чего тут упражняться, потом еще попробую.
  • Я, наверное, очень глупо со стороны смотрюсь.

Могут быть и другие мысли-оправдания, суть у них одна – брось, не делай, это не для тебя.

Следующее, что будет – вам захочется посмотреть по сторонам и найти вокруг того, кто поддержит вас в этих мыслях-оправданиях. Начнете обсуждать эти мысли, все больше убеждая себя, что это правильно. И если вы пойдете этим путем, то конечным пунктом будет нежелание чему-то учиться, отказ от использования техники и неспособность получать результаты там, где их получают другие.

Но поймите, если вы хотите иметь больше того, что имеете сейчас (например, больше денег), надо делать что-то отличное от того, что вы делали прежде. А это, как правило, что-то необычное и связано с зоной комфорта. И ее надо сломать, заставить поддаться. Ваша новая цель всегда за пределами зоны комфорта. Всегда. Маленькая или большая, но она требует усилий. Так что придется стать взломщиком и потрудиться. А в дальнейшем, возможно, и другим помочь. Что скажете?

Итак, есть один способ справиться – просто делать это еще и еще раз. Обратите внимание – не обсуждать и приводить примеры, а именно делать. И вначале, как бы странно это ни показалось, нужно просто заставить себя механически воспроизвести (проговорить) некоторые фразы или процедуры.

Верный признак того, что вы ломаете коробочку и увеличиваете зону комфорта – вам будет дискомфортно, неудобно, стыдно, скучно, неловко, необычно, страшно, что не получится, вы будете злиться – все, что питает мысль «иди обратно» и выпихивает назад. Если это появилось – радуйтесь, вы взламываете коробку и идете вперед. Цель близка. Вот почему так важны упражнения, их тренировка и практика.

Источник: Деловой Мир

Гипермаркет профессиональной информации

Журнал "Справочник секретаря и офис-менеджера" – ведущий ежемесячный журнал по повышению квалификации для секретарей, помощников руководителей, референтов, делопроизводителей и офис-менеджеров.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Вебинар «Секретарь в соцсетях. Правила поведения»
Журнал «Справочник секретаря и офис-менеджера»

Опрос

Какие темы вам наиболее интересны?

  • Профстандарт секретаря 12.43%
  • Делопроизводство 19.21%
  • Психологические аспекты работы секретаря 12.99%
  • Имидж секретаря 12.99%
  • Деловой этикет 14.12%
  • Карьерный рост 10.17%
  • Документооборот 20.9%
  • Электронный документооборот 18.64%
  • Архивное дело 78.53%
результаты

Рассылка



Вопрос - ответ

Отвечаем на Ваши вопросы

Какие реквизиты используются при оформлении приказов по основной деятельности?
Проекты приказов по основной деятельности готовятся по поручению руководителя организации в структурных подразделениях организации, оформляются на специальном бланке и содержат следующие реквизиты
Недавно устроилась секретарем в компанию, где передо мной встала задача наладить документооборот
Подскажите, как правильно начать формировать локальную нормативную базу и какие нормативные документы мне в этом помогут? Читайте ответ на вопрос
Задайте свой вопрос здесь>>> www.sekretariat.ru/pk

PRO Делопроизводство
Портал для руководителей служб ДОУ и секретарей всех уровней

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

E-mail: document@sekretariat.ru


  • Мы в соцсетях
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль