Если сотрудник болел в отпуске, но продлевать его не стал, отпускные ему нужно пересчитать

19 октября 2016 12

Республиканское отделение ФСС Татарстана разъяснило вопрос о том, нужно ли выплачивать пособие по временной нетрудоспособности работнику, находившемуся в отпуске и заболевшему в этот период.

Предполагается, что отпускные работником, в соответствии с требованием закона, уже получены. И, если он находился в отпуске и при этом ему был оформлен листок временной нетрудоспособности, работодатель не имеет права  отказать ему в начислении и выплате пособия по данному документу. Как правило, когда сотрудник заболел или получил травму, находясь в отпуске, он продлевает его, и в этом случае пересчитывать отпускные не требуется. Сотрудник о том, что он заболел и о том, что хочет продлить свой отпуск в связи с этим обстоятельством, обязан информировать работодателя. При этом, за дни нетрудоспособности ему будет выплачено пособие, а дни, на которые был продлен отпуск, уже была начислена компенсация.

Согласно разъяснению ФСС, в случае, когда работник вышел из отпуска в положенное время, решив «догулять» оставшиеся дни потом, его отпускные необходимо пересчитать с учетом дней болезни. Образовавшуюся при этом излишне выплаченную сумму сотрудник обязан вернуть — обычно, она вычитается из его первой после отпуска зарплаты.

Пособие по листкам временной не трудоспособности не выплачивается в случае, когда сотрудник находится в отпуске за свой счет или учебном, по беременности и родам и уходу за ребенком. Это пособие будет выплачено только когда сотрудник находился на больничном после того, как срок такого отпуска истек.

Читайте в электронном журнале статью «Что будет с днями отпуска, которые приходятся на период больничного?». Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Журнал «Справочник секретаря и офис-менеджера»

Опрос

Как вы выписываете журнал «Справочник секретаря»?

  • Я не выписываю журнал 75.51%
  • Журнал выписывает компания 12.93%
  • Журнал согласился оплатить мой руководитель 2.04%
  • Читаю за свои деньги 9.52%
результаты

Рассылка



Вопрос - ответ

Отвечаем на Ваши вопросы

Какие реквизиты используются при оформлении приказов по основной деятельности?
Проекты приказов по основной деятельности готовятся по поручению руководителя организации в структурных подразделениях организации, оформляются на специальном бланке и содержат следующие реквизиты
Недавно устроилась секретарем в компанию, где передо мной встала задача наладить документооборот
Подскажите, как правильно начать формировать локальную нормативную базу и какие нормативные документы мне в этом помогут? Читайте ответ на вопрос
Задайте свой вопрос здесь>>> www.sekretariat.ru/pk

PRO Делопроизводство
Портал для руководителей служб ДОУ и секретарей всех уровней

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

E-mail: document@sekretariat.ru


  • Мы в соцсетях
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль