Как оформить увольнение работников компании в связи со смертью работодателя?

5

Вопрос

Увольнение работников компании в связи со смертью работодателя

Как оформить увольнение работников компании в связи со смертью работодателя? Какую запись внести в трудовую книжку? Работники сейчас продолжают работать, хотя в компании нет директора.

Ответ

Напрасно работники продолжают работать, ведь юридически в компании нет лица, выполняющего функции единоличного исполнительного органа управления. Учредители (акционеры, участники и др.) не могут напрямую осуществлять в компании исполнительную власть: их компетенция определена законом, уставом, локальными нормативными актами юридического лица.

Если учредитель и руководитель – разные лица, то учредитель должен поторопиться с избранием (назначением) нового главы компании. Если же учредитель и руководитель – одно и то же физическое лицо, придется довольно долго ждать реализации прав наследниками.

Работать в такой организации малоперспективно, тем более, что могут со дня на день возникнуть проблемы финансового характера. Крайне сомнительно, что контрагенты (партнеры, клиенты) захотят иметь дела и заключать сделки при отсутствии руководителя и подписания документации неизвестно кем.

Трудовое законодательство не предусматривает прекращения трудового договора в случае, если умирает руководитель компании. Такое только, если работодателем выступало физическое лицо (см. п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ). Закон исходит из того, что орган управления в юридическом лице «не умирает». Он постоянно действует, избирается (назначается) другим уполномоченным органом. Поэтому невозможно что компанией никто не руководит.

Возможно, работники видели, что кто-то из родственников приходил, интересовался делами. Вот к этому лицу и следует обратиться. Если же родственники умершего руководителя не объявлялись, нужно обратиться к нотариусу. Нотариус примет меры к розыску наследников.



Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Вебинар «Секретарь в соцсетях. Правила поведения»
Журнал «Справочник секретаря и офис-менеджера»

Опрос

Какие темы вам наиболее интересны?

  • Профстандарт секретаря 12.7%
  • Делопроизводство 20.11%
  • Психологические аспекты работы секретаря 13.76%
  • Имидж секретаря 13.23%
  • Деловой этикет 14.29%
  • Карьерный рост 10.05%
  • Документооборот 22.22%
  • Электронный документооборот 19.05%
  • Архивное дело 79.37%
результаты

Рассылка



Вопрос - ответ

Отвечаем на Ваши вопросы

Какие реквизиты используются при оформлении приказов по основной деятельности?
Проекты приказов по основной деятельности готовятся по поручению руководителя организации в структурных подразделениях организации, оформляются на специальном бланке и содержат следующие реквизиты
Недавно устроилась секретарем в компанию, где передо мной встала задача наладить документооборот
Подскажите, как правильно начать формировать локальную нормативную базу и какие нормативные документы мне в этом помогут? Читайте ответ на вопрос
Задайте свой вопрос здесь>>> www.sekretariat.ru/pk

PRO Делопроизводство
Портал для руководителей служб ДОУ и секретарей всех уровней

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

E-mail: document@sekretariat.ru


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

Регистрация бесплатная и займет всего минуту!

После регистрации вы сможете:

  • читать любые статьи по Делопроизводству и Документообороту на нашем сайте
  • бесплатно подписаться на ежедневные новости для секретарей и офис-менеджеров
  • участие в онлайн вебинарах и возможность задавать вопросы экспертам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль