Минтруда представило проект приказа о разъяснении применения профстандартов

19 июля 2016 75

Только 1 июля 2016 года в силу вступили профессиональные стандарты для работников различных должностей, как Министерство труда уже подготовило и вынесло на общественное обсуждение проект приказа, который разъясняет порядок применения профстандартов в организации.

Так, работодатель для определения должностных обязанностей сотрудника может использовать трудовые функции из одного или сразу нескольких профессиональных стандартов. Также трудовые функции, прописанные в профстандарте, могут быть распределены между несколькими сотрудниками организации. При этом они могут занимать различные должности и иметь разное образование и специальность. В данном случае работодатель обязан учитывать особенности применяемых технологий и организацию труда.

Также установлено, что требования к квалификации работника (необходимые для его должностных обязанностей) могут устанавливаться нормативными актами Президента РФ, постановлениями Правительства, актами федеральных органов исполнительной власти и т.д. В данном случае даже указания Росатома могут использоваться для определения трудовых функций работника.

Также поясняется, что если ТК РФ или другим федеральным законом предусмотрены компенсации или льготы для некоторых работ, то и наименования соответствующих должностей должны быть аналогичны тем, которые указаны в профессиональных стандартах или квалификационных справочниках. В противном случае профстандарты носят лишь рекомендательный характер.

Читайте в электронном журнале статью  «Профессиональные стандарты в Российской Федерации». Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией
      Вебинар «Секретарь в соцсетях. Правила поведения»
      Журнал «Справочник секретаря и офис-менеджера»




      Вопрос - ответ

      Отвечаем на Ваши вопросы

      Какие реквизиты используются при оформлении приказов по основной деятельности?
      Проекты приказов по основной деятельности готовятся по поручению руководителя организации в структурных подразделениях организации, оформляются на специальном бланке и содержат следующие реквизиты
      Недавно устроилась секретарем в компанию, где передо мной встала задача наладить документооборот
      Подскажите, как правильно начать формировать локальную нормативную базу и какие нормативные документы мне в этом помогут? Читайте ответ на вопрос
      Задайте свой вопрос здесь>>> www.sekretariat.ru/pk

      PRO Делопроизводство
      Портал для руководителей служб ДОУ и секретарей всех уровней

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64197 от 25.12.2015


      E-mail: document@sekretariat.ru

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Всего один шаг - и документ Ваш!

      Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль