text
Секретариат

Минфин разъяснил, в каком случае затраты на бесплатное питание сотрудников может быть учтено в целях налогообложения на прибыль

  • 26 января 2017
  • 148

Минфин письмом № 03-03-06/1/80065 от 09.01.2017 дает свои разъяснения по вопросу о возможности учета расходов на питание работников для уменьшения налога на прибыль. Согласно положениям, изложенным в главе  25 налогового кодекса РФ, к расходам на оплату труда компании могут быть отнесены затраты на питание и продукты, предоставляемые работникам предприятия на безвозмездной основе  в соответствии с законодательством РФ, а также те расходы, которые оговариваются трудовым и (или) коллективным договором.

Но в пункте 25 статьи 270 НК РФ специально сказано, что в расчет налоговой базы по налогу на прибыль не включаются затраты, понесенные предприятием в виде компенсаций повышения стоимости питания в производственных  столовых, буфетах или профилакториях, а также того питания, которое было предоставлено сотрудникам по льготной стоимости или бесплатно. Исключение составляет специальное питание, предусмотренное для отдельных категорий работников в соответствии с нормами действующего трудового законодательства, но не предусматриваемое трудовыми и (или) коллективными договорами.

В соответствии с вышесказанным, затраты на питание сотрудников предприятия могут быть включены в расчет налоговой базы по налогу на прибыль в качестве расходов на оплату труда, но только в том случае, если предоставление работодателем бесплатного питания работникам оговаривается в трудовом или коллективном договоре.

Затраты, произведенные для того, чтобы оплатить питание сотрудников, должны являться составной частью системы оплаты труда, это необходимо, так же как и во всех остальных случаях начислений по оплате труда, чтобы сохранить возможность определить в денежном выражении точную величину дохода, получаемого каждым работником и начислить в соответствии с ней НДФЛ.

Когда у работодателя отсутствует возможность включить расходы на питание в систему оплаты труда на предприятии, такие затраты не должны включаться в состав расходов, учитываемых при налогообложении по прибыли. Других вариантов учесть такие выплаты, произведенные в пользу работников, и являющиеся, по сути, социальными, законом не предусмотрено.

Читайте в электронном журнале:

Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.