Зарплаты рядовых медработников сравнят с теми, что получают главврачи

26 апреля 2017 59

Доходы главврачей за прошлый год будут обнародованы в мае, поэтому ОНФ хочет проанализировать существующие диспропорции в оплате труда рядового медперсонала и руководства медицинских учреждений. В полномочия региональных властей входит установление максимально допустимой разницы между этими категориями медицинских работников. На сегодняшний день, как минимум, в 13 регионах эта пропорция нарушается и, естественно, в пользу руководства.

Устранение сложившейся на местах диспропорции — инициатива министра здравоохранения Вероники Скворцовой, поддержанная  президентом Владимиром Путиным. Но ее воплощение на практике во-многом зависит от решительности региональных властей. В их компетенции не только разработка правовых регуляторов, но и установление максимально допустимой разницы в зарплате. «Вилка» при этом существенно различается. Если, например, для  Республики Алтай, Тывы, Калмыкии, Амурской и Кемеровской областей, а также Кабардино-Балкарии и Северной Осетии-Алании этот коэффициент составляет от 1 до 3, то в Ленинградской, Мурманской, Нижегородской, Тюменской областях и Краснодарском крае установлена допустимая разница от 1 до 8.

При этом нормы соблюдаются не всегда и превышают допуск в таких регионах, как Москва, Санкт-Петербург, Амурская, Тульская, Курская, Тверская, Свердловская области, Камчатский край, Калмыкия, Алтай, Северная Осетия-Алания.

Согласно решению, принятому Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, максимальный коэффициент, который может быть установлен в регионах, не должен превышать 6 и руководители медицинских учреждений не вправе самостоятельно изменять установленное соотношение в зарплатах. Нарушители, как обещает ОНФ, будут жестко наказываться.

Читайте в электронном журнале:

Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией
      Вебинар «Секретарь в соцсетях. Правила поведения» Вебинар «Секретарь в соцсетях. Правила поведения»
      Журнал «Справочник секретаря и офис-менеджера»




      Вопрос - ответ

      Отвечаем на Ваши вопросы

      Какие реквизиты используются при оформлении приказов по основной деятельности?
      Проекты приказов по основной деятельности готовятся по поручению руководителя организации в структурных подразделениях организации, оформляются на специальном бланке и содержат следующие реквизиты
      Недавно устроилась секретарем в компанию, где передо мной встала задача наладить документооборот
      Подскажите, как правильно начать формировать локальную нормативную базу и какие нормативные документы мне в этом помогут? Читайте ответ на вопрос
      Задайте свой вопрос здесь>>> www.sekretariat.ru/pk

      PRO Делопроизводство
      Портал для руководителей служб ДОУ и секретарей всех уровней

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64197 от 25.12.2015


      E-mail: document@sekretariat.ru

      
      • Мы в соцсетях
      Всего один шаг - и документ Ваш!

      Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль