Подписка на журнал  |  Подписка на рассылки | По вопросам подписки: 8 800 222-15-37
Секретариат

Насилие и домогательства на работе теперь преследуются законом

  • 25 июня 2019
  • 1675

Международная организация труда (МОТ) одобрила конвенцию о недопустимости насилия и домогательств на рабочем месте. «За» проголосовали 439 участников, «против» — 7. Представители России от голосования воздержались.

Цель конвенции — обеспечить защиту всем работникам, безотносительно их статуса. Она охватывает сотрудников, которые проходят профессиональную подготовку, стажеров и учеников, работников, чьи трудовые отношения закончились, волонтеров, кандидатов. Документ признает так же, что и сами работодатели могут подвергаться насилию и домогательствам.

Под насилием и домогательствами конвенция понимает формы поведения, которые связаны с гендером человека и могут повлечь причинение физического, психологического, сексуального или экономического вреда. Нормы конвенции затрагивают ситуации, которые связанны с насилием на рабочем месте, по пути до него и в командировках, поездках, общественных мероприятиях.

Документ вступит в силу через 12 месяцев после того, как его ратифицируют не меньше двух стран-участниц МОТ. Если Россия ратифицирует конвенцию, в трудовое законодательство потребуется внести ряд поправок. Например, в Трудовом кодексе нужно будет прописать, что подразумевается под домогательством и насилием на работе. Придется внести поправки в административный и уголовный кодексы — определить степень ответственности за насилие: психологическое и физическое. Нужно будет и рассказать о новых правах сотрудникам.

Даже если российские власти в течение года не ратифицируют конвенцию, представитель России все равно будет обязан отчитываться в МОТ о ситуации с насилием в трудовой сфере и мерах по ее улучшению.

Источник: Российская газета

Как реагировать на излишнее внимание шефа

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
×
Не ищите этот документ в Яндексе и Гугле!

Хороший секретарь и помощник руководителя не ищет шаблоны документов в поисковиках, а использует проверенные образцы, которые разработали эксперты. Вы в одном шаге от базы документов для зарегистрированных пользователей нашего сайта. Скорее регистрируйтесь, чтобы скачать документ и получить доступ к образцам, за которые не стыдно перед руководителем. Это бесплатно и займет одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.