Активировать демодоступ

Секретариат

Как правильно сократить рабочий день перед праздником?

3 мая 2016
124
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

В нашей организации установлена пятидневная рабочая неделя, выходными днями являются суббота и воскресенье. Нерабочий праздничный день приходится на воскресенье либо на понедельник. Должна ли продолжительность рабочего дня в пятницу уменьшаться на один час?

Ответ

Согласно ст. 107 Трудового кодекса РФ видами времени отдыха являются в том числе и выходные дни (еженедельный непрерывный отдых) и нерабочие праздничные дни.


Читайте о том, как поздравить иностранных партнеров и коллег, чтобы не совершать ошибок.


Согласно ст. 111 ТК РФ всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляется два выходных дня в неделю. Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.

Статьей 112 ТК РФ установлено, что нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

1, 2, 3, 4 и 5 января - новогодние каникулы;

7 января - Рождество Христово;

23 февраля - День защитника Отечества;

8 марта - Международный женский день;

1 мая - Праздник весны и труда;

9 мая - День Победы;

12 июня - День России;

4 ноября - День народного единства.

При этом согласно ст. 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. Словосочетание "непосредственно предшествующих" означает, что на 1 час уменьшается продолжительность только того рабочего дня (смены), после которого наступает нерабочий праздничный день. Из этого следует, что если нерабочий праздничный день приходится, например, на воскресенье либо на понедельник, то продолжительность рабочего дня в пятницу уменьшению на один час не подлежит.

×
Простите, что прерываем Вас

Все документы на нашем сайте находятся в закрытом доступе. Зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем материалам и скачивать любые файлы.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или войти через соцсети
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.